Szkolenia, które wdrażają się same. finansują się same. znajdują się same.

Scheelite People to nowa jakość na rynku edukacji biznesowej. Łączymy "inżynierię kompetencji" z pełną obsługą dofinansowań (KFS, BUR).

Zobacz 6 ścieżek rozwoju →

Sprawdź dofinansowania 2026 →

Model PTM

Koniec z teorią. Czas na transfer praktyki.

Rynek pełen jest trenerów, którzy o biznesie tylko czytali. My działamy inaczej. W Scheelite People powstała rola Practice Transfer Managera (PTM).

Kim jest PTM? To czynny Dyrektor, Członek Zarządu lub ekspert operacyjny, który poza swoją pracą zawodową wspiera rozwój innych firm. Prowadzi szkolenia i mentoring w oparciu o to, co realnie działa tu i teraz.

W Scheelite PTM to nie tytuł. To ktoś, kto wchodzi na salę prosto z zarządu, operacji czy negocjacji. Bez teorii, bez fikcji. Tylko praktyka z pierwszej linii biznesu.

Silnik finansowania

Ty masz potrzeby, my znajdujemy środki.

Budżet szkoleniowy to często fikcja, ale środki publiczne są faktem. Jako Twój partner przejmujemy proces pozyskania dofinansowania.

Diagnoza i strategia finansowania

Analizujemy Twój status (MŚP / duża firma), historię pomocy de minimis i możliwości dotacyjne. Dobieramy szkolenia tak, by wpisywały się w priorytety KFS lub regionalne, co realnie zwiększa szanse na dofinansowanie.

Krok 1

Wniosek i administracja

Projektujemy uzasadnienie powiązane z aktualnymi priorytetami (np. cyfryzacja, AI, zielone kompetencje). Znamy język instytucji – wiemy, co działa. Tworzymy komplet dokumentów, wypełniamy wniosek, pilotujemy proces online. Wszystko robimy za Ciebie – bez stresu, bez błędów.

Krok 2

Realizacja i rozliczenie

Szkolimy Twoją kadrę zgodnie z najwyższymi standardami. Wystawiamy certyfikaty, zbieramy raporty i dokumentację gotową do kontroli. Na końcu prowadzimy Cię przez refundację – bezpiecznie i na czas.

Krok 3

A co jeśli nie uzyskam dofinansowania?

Wtedy przygotujemy Ci korzystną ofertę komercyjną, która dostarczy Ci szkolenia, spełniające Twoje oczekiwania.

Sprawdź dofinansowania

Nie chcesz czekać?

Gdy czas jest priorytetem przejdź od razu do wyceny.

Wycena

Poziomy wsparcia

Na jakie wsparcie możesz liczyć?

Poznaj możliwe ścieżki finansowania Twojego szkolenia — niezależnie od tego, czy stawiasz na maksimum dofinansowania, elastyczność czy natychmiastowe działanie.

Szkolenia komercyjnie

0% formalności – 100% elastyczności

0 _%

Dla firm, które nie chcą czekać lub nie kwalifikują się do dotacji.
Realizacja od ręki, w pełnym standardzie.
Z gwarancją jakości i pełną dokumentacją.

Wycena

Rekomendacja Scheelite People

Szkolenia BUR

Dofinansowanie od 50% do nawet 80%

80 _%

Finansowanie regionalne – dostępność zależna od województwa.
Platforma elektroniczna (wypełniamy wszystko za Ciebie).
Dobrze dopasowane do celów cyfryzacji, AI, ESG, 50+.

Sprawdź dofinansowanie

Szkolenia KFS

Dofinansowanie do 90%

90 _%

Priorytet: rozwój kompetencji w MŚP i dużych firmach.
Najwyższy poziom refundacji.
Wymaga wcześniejszego naboru i akceptacji PUP.

Sprawdź dofinansowanie

Oferta

6 ścieżek rozwoju.

Kompleksowa inżynieria kompetencji. Wybierz obszar, w którym Twoja firma potrzebuje wsparcia PTM-a.

Akademia cyfrowej transformacji i AI (umiejętności jutra)

Priorytet KFS: Nowe technologie i cyfryzacja. Nie uczymy programować. Uczymy, jak przestać tracić czas.

AI dla Managerów: ChatGPT i Copilot jako asystent operacyjny. Automatyzacja maili, raportów i analiz rynkowych.
Excel Business Intelligence: Od prostych tabel do Power Query. Analiza danych, która daje odpowiedzi, a nie kolejne pytania.
Automatyzacja Biura: Narzędzia No-Code (Make/Zapier) do łączenia systemów bez udziału IT.

Akademia zielonych kompetencji (ESG)

Priorytet KFS: Transformacja energetyczna i zrównoważony rozwój. Przygotuj firmę na wymogi dyrektywy CSRD i łańcucha dostaw.

Zielony Łańcuch Dostaw: Obliczanie i redukcja śladu węglowego w logistyce i produkcji.
Raportowanie ESG w Praktyce: Jak zebrać dane i przygotować raport, którego wymagają od Ciebie kontrahenci.
Gospodarka Obiegu Zamkniętego (GOZ): Minimalizacja odpadów jako strategia oszczędnościowa.

Akademia managera (leadership w BANI)

Priorytet KFS: Zarządzanie w warunkach niepewności, 50+. Przywództwo oparte na autorytecie, nie na stanowisku.

First Time Manager: Warsztat dla awansowanych specjalistów – jak stać się szefem dla byłych kolegów.
Zarządzanie Zespołem Hybrydowym: Utrzymanie efektywności i morale, gdy zespół pracuje zdalnie.
Resilience (Odporność Psychiczna): Zarządzanie stresem i energią lidera w sytuacjach kryzysowych.

Akademia wynagrodzeń (compensation & benefits)

Priorytet UE: Dyrektywa o jawności wynagrodzeń. Twarda wiedza o płacach, premiach i prawie.

Jawność Wynagrodzeń 2025: Wartościowanie stanowisk i budowa siatek płac zgodnych z dyrektywą UE.
Systemy Premiowe: Jak budować KPI i systemy motywacyjne, które faktycznie motywują (MBO).
Payroll & Compliance: Naliczanie płac w obliczu zmian podatkowych i Polskiego Ładu (aktualizacje 2025).

Akademia operacyjna (SCM & Lean)

DNA Scheelite – Operacje i Logistyka. Zwiększamy marżę poprzez eliminację marnotrawstwa.

Lean Management: Warsztaty optymalizacji procesów produkcyjnych i biurowych (Office Lean).
KPI i Zarządzanie Przez Cele: Kaskadowanie celów strategicznych na poziom operacyjny.
Supply Chain Management: Strategiczne zarządzanie zakupami i zapasami w chwiejnym otoczeniu.

Akademia HR (human resources & D&I)

Priorytet KFS: Przeciwdziałanie dyskryminacji, zarządzanie różnorodnością. HR jako strategiczny partner biznesu, a nie dział kadr.

HR Business Partnering: Jak rozmawiać z Zarządem językiem cyfr i strategii.
Diversity & Inclusion (D&I): Zarządzanie różnorodnością pokoleniową (Silversi vs Gen Z) i kulturową w firmie.
Nowoczesna Rekrutacja: Wykorzystanie AI i automatyzacji w pozyskiwaniu talentów (Candidate Experience).

Kadra

Elitarna selekcja. Kim są nasi PTM-owie?

Nie znajdziesz tu przypadkowych trenerów z łapanki.

Model Practice Transfer Manager narzuca rygorystyczne kryteria doboru kadry, których trzymamy się bez wyjątków. Współpracujemy tylko z ekspertami, którzy przeszli naszą weryfikację "pola walki".

Zostań PTM-em

Aktualne stanowisko

Każdy nasz PTM pełni lub pełnił w ciągu ostatnich 12 miesięcy funkcję C-Level, Dyrektora lub Interim Managera.

Ciągły rozwój

Nasi eksperci są aktywni zawodowo. Wiedza, którą przekazują, pochodzi z ich wczorajszych spotkań zarządów, a nie z podręczników sprzed dekady.

Odpowiedzialność budżetowa

Wymagamy udokumentowanego doświadczenia w zarządzaniu P&L (rachunkiem wyników) lub dużymi budżetami operacyjnymi.

Sukcesy wdrożeniowe

Nie pytamy o certyfikaty trenerskie. Pytamy o zrealizowane projekty, uratowane marże i przeprowadzone transformacje.

Gwarancja

Nasza gwarancja jakości usług.

Jesteśmy przekonani o wartości, jaką dostarczamy naszym klientom. Dlatego, jeśli którakolwiek z naszych obietnic nie zostanie spełniona, zwracamy pieniądze.
To jest standard jakości Scheelite People.

Szkolenie będzie prowadzone przez praktyków (PTM).
Wiedza ze szkolenia możliwa jest do zastosowania następnego dnia.
Uczestnicy będą zadowoleni ze szkolenia.

FAQ

Pytania i odpowiedzi.

Kto pyta, ten zyskuje przewagę. Poznaj fakty o szkoleniach z Scheelite People.

1. Czy każdy może skorzystać z dofinansowania KFS/BUR?

Mikroprzedsiębiorstwa mają zazwyczaj najkorzystniejszą ścieżkę (do 90% dofinansowania). Małe, średnie i duże firmy również mogą aplikować (często do 80% wsparcia). Nasz zespół bezpłatnie zweryfikuje Twój status i sprawdzi aktualne limity w Twoim regionie.

2. Jak wygląda proces szkolenia z dofinansowaniem?

Działamy partnersko. Ty wybierasz temat i termin, a my przygotowujemy kompletną dokumentację. Po pozytywnej decyzji Urzędu/Operatora (czas oczekiwania to zazwyczaj ok. 30 dni), podpisujemy umowę i realizujemy szkolenie. Ty opłacasz fakturę, a po zakończeniu projektu Urząd/Operator zwraca przyznane środki na Twoje konto firmowe.

3. Co jeśli wniosek o dofinansowanie zostanie odrzucony?

Należy pamiętać, że środki publiczne są limitowane i w popularnych naborach mogą wyczerpać się bardzo szybko. Środki publiczne to realna szansa dla najlepiej przygotowanych, dlatego nasz zespół dba o to, by Twój wniosek był bezbłędny i złożony w pierwszej kolejności. Jeśli jednak pula środków się wyczerpie, zaproponujemy wpisanie na listę rezerwową lub ofertę komercyjną na preferencyjnych warunkach.

4. Czy szkolenia odbywają się online czy stacjonarnie?

Dostosowujemy się do Ciebie. Prowadzimy szkolenia stacjonarne (w Twojej firmie lub sali konferencyjnej) oraz warsztaty online na żywo.

5. Czy otrzymam certyfikat po szkoleniu?

Tak. Każde szkolenie kończy się imiennym certyfikatem Scheelite People, potwierdzającym nabyte umiejętności. Szkolenia realizowane ze środków publicznych spełniają dodatkowo rygorystyczne wymogi certyfikacji MEN/BUR.

6. Czym różni się PTM od trenera wewnętrznego w mojej firmie?

Trener wewnętrzny zna Twoją firmę, ale PTM (Practice Transfer Manager) zna rynek. Wnosimy "powiew świeżości" i benchmarki z innych organizacji. Pozwala to przełamać wewnętrzną rutynę i spojrzeć na wyzwania firmy z nowej, szerszej perspektywy.

Konsultacja

Porozmawiajmy o Twoich potrzebach.

Szkolenia to nieodłączny element rozwoju firm. Rozumiem jednak, że mimo oczywistych korzyści nie stoją w pierwszym rzędzie wydatków. Jesteśmy tu po to, aby mimo wyzwań pomóc Ci je realizować z sukcesem.

Umów bezpłatną 30-minutową konsultację szkoleniową.

Umów bezpłatną konsultację